法务经理的岗位职责 (篇1)
职责:
1、对公司各项制度流程进行合规性审查;
2、主要合同审核、能独立处理合同纠纷、劳动争议等法律事务，对法律风险规避提出有效的指导意见;
3、参与公司业务合作谈判，起草、审核相关法律文件;
4、建立完善法务工作档案及合同归档。
任职资格:
1、国家统招本科以上学历，法学专业，通过司法考试;
2、有3年以上工作经验，企业工作经验和律师事务所工作经验均可，具有良好的沟通能力;
3、具备各类法律事务的逻辑判断和分析能力、项目和外部事务的沟通和谈判能力;
4、诚信、正直、敢于质疑的职业精神;
5、能独立出庭和撰写相关的合同及法律文件;
6、踏实肯干，勤于付出，能接受加班和适当的出差。
法务经理的岗位职责 (篇2)
1、建立健全公司法律事务相关规章制度和流程，为公司指定发展战略提供法律支持；
2、评估、审核公司经营项目的法律风险和政策风险，控制和防范公司运营中的`法律风险；
3、起草、审核公司内部合同、法律文件，处理合同、知识产权事务、员工劳资纠纷等法务工作；
4、参与公司投融资和海外公司架构等重大经济活动，提出法律意见，处理相关法律事务；
5、协助处理公司决策、经营、管理过程中的法律事务；
6、参加和配合与公司相关的财务、税务、工商、劳动用工、合同管理等相关法律事务；
7、参与公司重大事故和危机处置活动，协助有关部门善后处理。
法务经理的岗位职责 (篇3)
法务部总经理岗位职责:
1、参与公司法律事务管理体系的建设,起草、审核公司相关规章制度、各类法律文件;
2、参加重要合同、重要项目的谈判,为公司重要决策、重要项目、重要合同准备法律资料、提供法律意见;
3、为公司各部门提供法律咨询、支持,组织开展法律宣传教育、培训,提升员工法律意识;
4、全面跟踪法律法规、监管政策的最新变动情况,准确把握法律法规、监管政策对公司业务的影响,及时提出法律建议;
5、参与公司改制重组、转型升级、资本运营中相关项目的前期调研、法律基础资料收集分析,提供商务谈判的法律支持评估,预防和控制企业运营中的法律风险;
6、参与处理公司涉及的商事纠纷、劳资纠纷、仲裁或诉讼等工作;
7、对接母公司法务部相关工作,督办子企业相关法律工作;
8、做好相关法律纠纷案件(含非诉)的档案整理、归档、借阅工作;
9、其他相关法律事务。
任职条件:
1、法律专业,统招统分研究生以上学历,获得法律职业资格证书或企业法律顾问执业资格证书;
2、具有5年以上法务工作经验,有国有企业法律顾问经验者优先考虑;
3、熟悉国家法律法规,熟练掌握经济法、公司法、合同法、物权法、担保法、票据法等相关法律知识;
4、熟练使用常用的'办公软件;学习能力强,具有较强的分析能力、应变能力;
5、具有良好的文字、表达、沟通、协调能力及较强的服务意识、团队合作精神;
6、正直诚信,积极主动,认真负责,能在一定的压力下高效地工作。
岗位职责:
1、参与公司法律事务管理体系的建设,起草、审核公司相关规章制度、各类法律文件;
2、参加重要合同、重要项目的谈判,为公司重要决策、重要项目、重要合同准备法律资料、提供法律意见;
3、为公司各部门提供法律咨询、支持,组织开展法律宣传教育、培训,提升员工法律意识;
4、全面跟踪法律法规、监管政策的最新变动情况,准确把握法律法规、监管政策对公司业务的影响,及时提出法律建议;
5、参与公司改制重组、转型升级、资本运营中相关项目的前期调研、法律基础资料收集分析,提供商务谈判的法律支持评估,预防和控制企业运营中的法律风险;
6、参与处理公司涉及的商事纠纷、劳资纠纷、仲裁或诉讼等工作;
7、对接母公司法务部相关工作,督办子企业相关法律工作;
8、做好相关法律纠纷案件(含非诉)的档案整理、归档、借阅工作;
9、其他相关法律事务。
任职条件:
1、法律专业,统招统分研究生以上学历,获得法律职业资格证书或企业法律顾问执业资格证书;
2、具有5年以上法务工作经验,有国有企业法律顾问经验者优先考虑;
3、熟悉国家法律法规,熟练掌握经济法、公司法、合同法、物权法、担保法、票据法等相关法律知识;
4、熟练使用常用的办公软件;学习能力强,具有较强的分析能力、应变能力;
5、具有良好的文字、表达、沟通、协调能力及较强的服务意识、团队合作精神;
6、正直诚信,积极主动,认真负责,能在一定的压力下高效地工作。
法务经理的岗位职责 (篇4)
岗位职责：
1.执行公司法务合约知道，保证公司健康发展;
2.参与规避和防范公司法律风险、经营风险、妥善处理公司法务合约事物和各类仲裁、诉讼或非诉讼法律事务，维护公司合法权益;
3.关注国家法律动态，参与整理汇编公司相关法律法规和规章，并结合公司实际情况制定重要的规章制度;
4.参与公司的兼并、收购、投融资、股权或资产转让、招投标等重大经济活动的法律意见书编写工作;
5.参与公司员工违反公司管理制度和损害公司利益案件的调查和处理、配合劳务部参与公司的工伤事故的处理;
6.协助内部法律咨询、法律宣讲工作;
7.集团及各板块各类合同审核工作;
8.执行部门档案保管和使用规定;
9.完成上级交办的其它工作。
任职要求：
1.法学相关专业，本科及以上学历，3年及以上同岗位工作经验，有房地产、建筑行业或集团法务从业经验优先考虑;
2.对现代企业管理模式有系统的了解和实践经验积累，对法务具有一般的实践经验;
3.具有良好的语言表达和文字处理能力，计划、组织、控制和执行能力，具有较强的沟通协调能力和责任心、全局观念;
4.执行力强，团队协作精神佳，保密意识强;
5.具有良好的职业道德修养和职业操守。
法务经理的岗位职责 (篇5)
岗位职责：
1、协助各投资总监参与投资项目谈判;
2、负责公司各类合同审核，起草法律文件等;
3、协助法务总监完成公司相关法律事务处理、给予务理意见，做好风险规避;
4、为公司各部门提供法律咨询;提供相关的法律支持;
任职资格：
1、从事过房地产企业法务工作，或企业风控工作、有律师事务所工作经验想转向企业从事法务工作的优先;
2、大学本科及以上学历、法律相关专业、通过国家司法考试优先;
3、有两年以上大型企业法务工作经验或有合同审核经验者优先;
4、具有较强的分析、沟通能力，思维敏捷，逻辑性强;
法务经理的岗位职责 (篇6)
职责：
1、依照法律维护企业合法权益，负责公司所涉及到的法律、法规等事宜;
2、起草、审阅、修订法律文书、协议等法律文件;
3、协助解答公司各部门提出的有关法律问题，做好咨询工作;
4、规划各类诉讼或非诉讼法律事务，并做合理安排;
5、配合公共关系做监管要求的合法合规的相关操作。
任职要求：
1、法律相关专业本科以上学历;
2、有良好的法律事务基础，熟悉合同法、公司法、著作权法、专利法等;
3、非常熟悉国家对金融相关行业的政策和监管，拥有法律、金融、经济管理等方面的专业知识;
4、具备较强的团队协作能力，善于沟通;性格稳重，思路清晰，做事有条理;
5、3-5年及以上法律相关工作经验，具有互联网金融及传统金融行业相关工作经历优先。
法务经理的岗位职责 (篇7)
1、负责对公司开展法律咨询和指导服务，为业务部门开展专项法律咨询提供帮助，配合各部门做好诉讼事项；
2、审核公司日常法律文书、对外合同协议，必要时送交法律顾问审核或出具律师意见函；
3、负责对公司对外合同、协议等进行履约情况的检查；
4、组织开展公司系统内年度内部审计工作，以加强各项管理制度的落实，促进管理过程规范化，防范并控制内部风险；
5、组织公司内部项目管理工作的.内部审计（专项审计），根据审计结果提出建议，以加强对项目财务管理的内部控制；
6、根据，负责对所属公司内部控制制度建设、执行情况，特别是合同管理情况的年度例行检查；
7、配合财务管理部，协调、服务于政府审计工作的进行。
法务经理的岗位职责 (篇8)
1、对外投资：负责对外投资项目（合资合作、收购等）项目尽职调查
、投资分析、商业谈判、协议评审等；
2、对内投资：协助进行资产整合，通过企业法律行式改变、债务重组、股权收购、资产收购、合并、分立等，提高公司资产运营质量与效率，规避公司经营风险；
3、股权激励：公司股权激励方案制定与实施，个人激励股权权证办理、分红、退出；
4、股权管理：从优化公司股权架构角度，定期更新公司股权架构，进行公司股权清理并执行到位。从公司规范性及资本运作角度，进行资本架构设计；
5、投资监管：对外参股项目日常跟踪，重大事项及时报告，协议执行与退出等；
6、体系建设：建立完整、科学、规范的对内投资管理制度，规范各项对内投资业务的操作过程，形成标准化、实用化的操作流程。
法务经理的岗位职责 (篇9)
1、根据集团要求负责草拟、审查和修改公司的各类法律文件文书及合同;
2、负责对集团及各子公司的等进行法律审核及对各类合同的审查、修
订、备案,提出法律意见;
3、代表公司处理各类诉讼或非诉讼法律事务,为维护公司合法权益;
4、监控集团及各子公司在经营管理活动中的法律风险,提出预警法律意见书;
5、协同集团下属各园区对园区内企业、事业部、车间提供法律援助,定期组织
培训指导;
6、配合集团下属各园区组办的法律相关活动、论坛、讲座、调研等,为园区企
业提供法务专业服务;
7、对公司各部门违反法律法规的行为提出纠正意见,协助有关部门予以整改;
8、公司法律文书、案件资料的整理备案归档;
9、统一办理集团法律授权工作;
10、完成领导交办的其它工作事项。
任职资格:
1、20-40 岁,专科以上学历,法律专业毕业;
2、3 年以上集团或大型企业法务工作经验,通过司法考试者优先;
3、熟悉民法、经济法、合同法、商法、税法等法律知识,能够独立应对开展工作;
4、熟悉法务处理流程,具备处理合同纠纷案件的专业能力;
5、较强的写作能力,能独立完成法律文书起草工作,具备较强的沟通协调能力,良好的谈判能力;
6、具备较强的逻辑思维能力,良好的职业素养;了解企业管理、劳动和财务规则;
7、能够承担工作压力,为人严谨、忠诚。
法务经理的岗位职责 (篇10)
岗位职责:
1、负责办理涉外合同、诉讼、争议、纠纷处理等相关涉外法律事务;
2、涉外协议、合同等文件的'审核、修改等;
3、参与公司涉外重要项目谈判,起草、审核、修改相关法律文件;
4、参与涉外项目,调查涉外项目所在地宏观法律环境,参与设计涉外项目法律构架,对方案和文件进行法律审查;
5、研究国际业务的政治、法律环境,分析法律风险,逐步建立涉外法律事务风险防范机制
任职要求:
1、学历要求:本科及以上;
2、专业要求:法学等相关专业;
3、外语要求:英语六级及以上,能审核英文合同;口语流利;
4、资格证书:通过国家司法考试,具有法律职业资格证书或律师职业证书优先;
5、2年以上医疗行业国际法务工作经验