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教育培训合同

2024-12-13 07:06:01合同模板访问手机版打开翻译

教育培训合同 篇一

甲方:_________________________

地址:_________________________

电话:_________________________

乙方:_________________________

地址:_________________________

电话:_________________________

合作项目:留学,游学,国外暑期招生打工。

甲方与乙方为了更好的合作,现双方满意达成如:

甲方负责推荐学校资源,培训。

乙方负责招生,输送国外。

一、甲方对乙方在本协议生效期间开展招生工作给予支持和帮助

(1)由甲方向乙方提供学校资源,提供招生代理授权书。

(2)积极配合乙方招生工作,提供相关宣传资料样本。

(3)在同等条件下,优先录用乙方输送的学员。

(4)提供相关形象广告标识和及协助指导。

(5)甲方将根据乙方交寄的报名表录用乙方输送的学员。

二、甲方负责推荐培训及工作内容

(1)甲方有权对乙方输送的学员依照规定进行验收,甲方负责招收学员的培训。

(2)甲方收取条款必须是甲乙双方协定好不得额外收取。

(3)甲方有权对乙方违反协议规定的行为追究法律责任。

(4)甲方有权在乙方违反协议的情况下解除合同。

三、甲方的义务

(1)积极吸纳乙方输送的学员。

(2)确保教学质量,保证学员学有所得,成为有用之材。

(3)与乙方签定好合同,确保学员的出国安排。

四、乙方招生,办理出国及内容。

(1)有权在协议规定的期间内使用________的名义进行招生广告宣传,招生范围仅限于学校,禁止使用别人名义招生,广告内容宣传发布之前必须经甲方审批同意方可发布,未经甲方同意。(2)有权按照协议规定的比例获得业绩回报。

(3)乙方负责招生。

五、乙方的义务

(1)自协议签订之日起10日内,提出广告宣传方案和操作计划。

(2)必须在协议规定的区域内开展工作。

不得使用_________的名称从事与招生工作无关的事项。

(4)不得泄露本校的商业机密。

(5)自签订协议之日起招生学员

六、合同的期限、终止、变更

(1)合同的有效期为一年,续约者,提前二个月续签合同。

(2)乙方在招生活动中如出现严重违法乱纪行为,合同终止,后果一切由乙方自负。

(3)合同变更,双方协商解决。

七、学员相关费用:

甲乙双方约定学员费用,培训费_________元/人,出国费用_________元/人。总计_________元/人。其中给予学校费用人均摊,或者协商出具。

八其它未尽事宜,双方共同协商解决,本协议经双方签字盖章后生效,本协议一式三份,具有同等法律效力。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

______年______月____日 ______年______月____日

教育培训合同 篇二

甲方:

乙方:

双方本着"共享资源、互惠互利、长期合作、共同发展"的原则,通过共同的努力拓展业务,以达到双赢之目的。经友好协商,甲方和乙方达成以下协议:

一、乙方加盟甲方必须具备以下条件及相关义务

1、有志于发展中国教育事业,认同甲方的`企业文化、模式等。

2、愿意长期从事教育培训事业及与教育培训延伸服务的学校(含筹建机构)。

3、有一定的资金实力者。

4、乙方支付本机构的一切开业费用、租金、购置设备费用、装修费用、营业税及加盟管理费等。

5、乙方要委任一名专职管理人员主要负责乙方事务,而该管理人员必须在甲方总部备案。

6、乙方要确保其开设的业务遵照甲方所定统一标准,不得从事任何违法或有损甲方公司形象事宜。

7、乙方准许甲方派工作人员随时进入加盟机构巡查,以确保乙方运作符合甲方所定标准。

8、乙方要履行协议之各项条款。

9、乙方对外界一切纠葛纯属乙方责任,绝不能代表甲方做出任何承诺。乙方系独立的自负盈亏的机构,其债权债务和税务与甲方无关。

10、该合作只适用于与甲方签署协议的乙方,而乙方不得将此协议转让、出售或交换。

11、乙方有维护甲方形象、名誉不受损害的义务。

12、乙方员工皆受雇于乙方,甲方不负担该员工任何责任。

二、乙方加盟甲方后,甲方将为乙方提供以下支持

1、品牌资源:享受三力教育品牌带来的影响力及连锁加盟体系,统一标识、统一形象、统一管理体系、统一运作模式等(VI形象标识、展板、工作证、宣传材料等电子版)

2、项目资源:甲方将为乙方精心设计、独具特色的专业培训及系列课程、权威资格认证及管理咨询项目,并不断开发新的具有市场核心竞争力的优秀项目,以适合培训市场的需求,适应市场变化。甲方免费提供全部教育方案及产品【该产品包括:户外拓展、内训课程、夏令营、家庭教育】

3、协助运作:结合三力教育先进的培训认证模式及系统体系,甲方为乙方提供管理支持,指导并协助合作伙伴在所辖区域内的培训认证教育市场运作。

4、市场支持:甲方将细分市场,保证加盟机构在同一城市或地区仅此一家,以确保该加盟机构的市场占有率及利润。

5、资料支持:甲方为乙方提供目前所有的教育培训教材(电子版)、结业证书及培训市场宣传资料电子版,帮助合作伙伴开拓培训市场,获取利润。

6、网站支持:甲方为乙方提供网站程序、国际顶级域名、服务器空间等并免费在甲方的网站上为乙方链接网址推广。

7、信息支持:有专业部门收集国内外教育市场信息,综合分析提供给乙方,以便乙方随时掌握国内外教育流行动态、各类教育资讯。

8、策划支持:甲方将为乙方提供论坛、年会等大型活动的具体策划方案,利用成功的策划方案进行复制和推广。

9、人力资源:免费为乙方培训培训师3-5名、管理人员1名、业务人员1名。乙方工作人员可在甲方合理时间内到总部实习进修。

三、业务流程管理

1、甲方为乙方提供全套业务流程管理资料,并协助培训一名专业业务负责人;以保证加盟机构正常业务流程管理和良好的秩序。

2、甲方可随时派人员对加盟机构进行巡查,以确保三力教育品牌的质量。

3、甲方一直以"品牌质量就是第一生命"为宗旨,加盟机构必须保证其品牌美誉度。教育质量同样为续约时重要考虑因素之一。

四、经营所得

1、为了促进乙方使用甲方品牌获取比较可观的利润。乙方必须要依照甲方所定各项标准进行经营。

2、乙方营业所得全部归乙方所有,但乙方必须支付甲方品牌的使用管理费。

3、乙方加盟甲方,双方即为合作伙伴,甲方除了给乙方必要的支持外,乙方也必须维护甲方的利益及声誉,如发现乙方有损害甲方利益的行为,除立即取消其加盟的资格、收回所有的相关资料外还将保留追究其法律责任的权利。

五、乙方加盟甲方后,名称冠以“三力教育集团”

六、保密

1、除法律规定必须公开的项目及条款以外<追讲坏孟虻谌者展示乙方递交的营业报告书及其它有关资料和有损于乙方利益的情报。乙方不得向第三者泄漏甲方按本合同规定提供给乙方的经营技术秘密及有损甲方利益的情报。乙方有责任保证其职工不向第三者泄露前项秘密。

2、以上规定双方的保密义务在本合同期满后仍然有效。

3、甲方按本合同规定提供给乙方的加盟店经营手册以及其它文件归甲方所有,乙方应妥善保管。合同终止时,乙方应即刻归还甲。

七、加盟费用合计人民币:大写:_____________元/年(小写:_______________),签约之日付清。

八、合作期限

合作期暂定一年,有效时间: 年 月 日至 年 月 日。期满后,根据双方意愿可续签或终止。

九、乙方经济独立核算,其客户的一切问题由乙方负责。若对甲方声誉造成影响者,将按条款四(3)执行。

十、加盟后,乙方运行过程中,能符合上述条款者,甲方将保证乙方在该区域的唯一性。否则将终止乙方的协议并予以公告。然后再在该区域另寻合作机构。

十一、协议终止与续签

1、协议期满,任何一方可要求不再续约。

2、乙方要求续约,要在满约前不少于两个月以书面形式向甲方申请。乙方主动提出的终止协议,甲方不承担任何责任,不向乙方退还已经收取的加盟费用。

3、乙方如违反协议条款,协议自动终止。

4、乙方如将加盟机构转让给第三方,必须事前得到甲方批准,否则转让无效。

十二、本协议一式四份,双方各执两份,具有同等法律效力。本协议未尽事宜,双方可进一步协商,并签订补充协议。补充协议与本协议具有同等法律效力。

十三、补充协议:

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

______年______月____日 ______年______月____日

教育培训合同 篇三

金牌教育(甲方):

介休名师助学中心(乙方):

甲方负责人:

乙方负责人:

甲方联系方式:

乙方联系方式:

一、双方的权利和义务

1、甲方的权利和义务

①甲方有义务保证对辅导学生的教学质量

②甲方根据家长和学生需求有权利决定辅导方式,乙方不得干涉。

③甲方有权利定期对辅导学生和家长进行沟通回访,如发现反馈情况不符合事实,有权利取消合作关系。

2、乙方的权利和义务

①乙方有义务及时联系和反馈甲方提供的信息。原则上当天反馈联系情况,无论成否。

②乙方有权利对甲方的服务进行监督。

③乙方有权利对甲方的服务进行评定,并决定是否继续合作。如果对金牌教育的服务不满意,可以随时取消合作关系。

二、合作细则

1、乙方与甲方共同编写广告短信,家长答问,课程设计,招生策划,乙方为甲方选派初中老师团队。

2、甲方为乙方提供高中老师住宿,高中辅导教室。乙方可付5000元的住宿和教室费。开课两日内付清。

3、前期招生方案由甲方和乙方共同商讨制定,招生方案由甲乙双方共同执行,初中招生不利,需甲乙双方共同探讨解决办法,开课后一周时间,乙方为甲方选派老师不得擅自离开岗位。

4、如果乙方招生不利,无需甲方住宿和教室,甲方应付乙方前期策划和选派老师的除房租预付款的费用

5、甲方对乙方推荐的五位初中教师(语数理化英)要开课前说明薪酬即代课费,开课3天内做出评价,认为不满意的辞退按说好的代课费给付已上课时,乙方可以再推荐一位同科目教师顶替。3天内甲方没有提出,则乙方认为教师合格,不负责更换教师。如教师离开需推荐顶岗教师,否则按违规处理

6、甲方对外地初中教师的交通安全要特别重视,为他们提供力所能及的帮助。由于外地初中老师对甲方服务不周或代课费没有按提前约定给付导致的教师流失,乙方不负责再推荐教师。

7、乙方选派教师有义务推广金牌教育北京四中网校网络课程和新学年精品晚辅班。

三、招生宣传方式

1、对甲方现有学生进行宣传,利用甲方现有信息对暑假课程进行电销,短信群发等。

2、由甲方制作宣传海报,传单等在各小区发放,设置宣传位;在考试期间在考场附近散发传单对暑期初高中课程进行统一宣传,由乙方承担宣传品制作费用的百分之三十。

3、由乙方向甲方提供选派教师信息,教学成就,方便甲方宣传(例如将乙方教师打造为辅导名师等)。

4、由乙方承担后续宣传费用的百分之三十。

四、收费方式

1、七年级课程招生,学习数学英语,阅读写作,写字25天共四门600元单科300元。

2、八年级课程招生,学习数学英语物理25天共三门700元单科350元。

3、九年级课程招生,学习数理化英25天共四门1000元单科400元。

五、提成

甲方提成为销售额的百分之五十,乙方提成为销售额的百分之五十,如因乙方原因,教学工作不能顺利进行,则乙方只得销售额的百分之三十。

六、合同解除

1、一方有违反本合作协议的,另一方有权解除合作协议。

2、合作协议期满。

3、双方同意终止协议的。

4、一方合伙人出现法律上问题及做对对方有损害的事情,另一方有权解除合作协议。

七、备注:

本协议一式两份,双方各执一份,经签字或盖章后生效,两份协议具有同等法律效力。其他未尽事宜由双方商议决定!

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

______年______月____日 ______年______月____日

教育培训合同 篇四

甲方:_____________(以下简称甲方)

乙方:_____________(以下简称乙方)

在甲、乙双方______年______月份当面沟通后,乙方根据沟通内容和甲方的具体需求,向甲方提交了《____________培训方案》。______年______月______日乙方接到该方案已经通过甲方认可的电话通知,甲、乙双方认为有必要将该方案定义为本合同附件一。

? 为了更好的帮助甲方提升______人员的______技能和______ 能力,从而提高甲方的______水平。为了有效地实施《______培训方案》,双方就针对甲方______人员进行______培训的相关事宜达成以下条款:

1.乙方根据《附件一》为甲方开发、准备有关课程。

2.乙方指定____________先生为乙方培训联络人,负责培训相关事项的沟通。

3.乙方负责培训的实施及培训后的学员评估。

4.乙方负责保证课程的教学质量,配备优秀的讲师及助教。

5.乙方负责制作培训讲义,在每天培训当天上课之前发放到参训人员的手中,做到打因清晰工整、装订牢固、人手一册。

6.甲、乙方有责任按照《附件一》相互配合实施培训,如确有特殊情况,须提前3天征得对方同意,方可调整培训时间。

7.甲方负责安排培训场地,并按照乙方要求提供培训所需的教学用具。

8.甲方需专门指定1名培训联络人,负责向乙方提供培训相关的有关资讯。

9.甲方有责任按照支付条款中规定的时间和金额向乙方支付培训费用。

10.本培训自______年______月______日起,为期______周,共进行______小时的培训,依据下面时间表进行,如遇节、假日,时间自动顺延,或双方另行商议利用节假日进行培训。

培训实施时间表(略)

11.培训场地及培训器材要求:

(1) 教学白板(或黑板)1个,白板笔(或粉笔)若干;

(2)电脑多媒体投影仪1台,并配有投影幕布(或教室前面是平整白墙)

12.培训费用支付条款:本合同标的的培训(辅导)费用总额为人民币______万圆整(人民币______元整),其中包含课程开发费、讲师授课费、演练辅导费、讲义制作费等。付款方式为转账汇款或现金支付,具体支付时间如下:

? (1)______年_____月_____日前,(培训起始日7天之前)甲方须向乙方支付培训费的50%。即人民币_____万圆整(人民币______元整);

? (2)______年______月______日当日,最后一次培训课程结束之前,甲方须向乙方支付结清培训费余额人民币______万圆整(人民币______元整)

13.教师及助教往返甲方培训地(限在深圳龙华镇)的车费由乙方全部负担。如需去往深圳之外的其他城市,讲师及助教的往返交通费、机场费用、由机场往返驻地培训地的交通费、异地培训的食宿费均由甲方全额承担。

14.自本合同规定的培训完成后,乙方针对甲方使用中国移动或中国联通手机的参训人员,提供2个月的相关主题的“短信随身学”增值服务,短信包月费用全部由乙方承担,但乙方不负责甲方参训人员合同外的自助下载的短信所发生的任何费用;本增值服务条款不涉及责任事项。

15.如有未尽事宜,经双方友好协商,可补充相关协议,合同附件及补充协议与本合同具同等法律效力。

学院或学校(甲方):____________ (公章)

乙方:____________ (公章)

代表人:____________ (盖章)

代表人:____________ (盖章)

电 话:____________

职务:____________

银行帐户:____________ 电

话:____________

银行帐户:____________

丙方:____________ (盖章)

单位职工或干部

教育培训合同 篇五

甲方:北京_____________学院

乙方:____________________

经甲、乙双方共同协商,本着互惠互利、共同发展,使中国秘书尽早走向职业化,达成如下合作协议:

一、甲方授权乙方为______省_____市_____县“北京_______学院_____合作基地”。同时为了维护双方的合法权益,乙方一次性向甲方交纳履约保证金_____元。

二、甲方职责:

1、向乙方提供合作范围内的《授权书》;

2、向乙方颁发“北京_______学院____合作基地”的铜牌;

3、负责协助乙方办理“教育部中国高教秘书学会会员证书”;

4、向乙方提供甲方的办学许可证、收费许可证复印件等有关证明文件;

5、负责学生入学资格的审核、面试及录取工作;

6、负责乙方教学大纲的制定及教学质量的监督和检查;

7、学生在甲方学习期满成绩合格者,由甲方负责毕业证书的发放;

8、精品秘书班、现代高等秘书班的学生学习期满成绩合格者,甲方负责安排就业。

三、乙方职责:

1、负责在当地办理合作办学的有关手续;

2、负责在当地的招生宣传、报名及入学资格的初步审定等事宜,并及时与甲方联系安排学生入学注册;

3、负责学生在乙方学习期间的教学及生活管理,并提供教学所需要的教室及教学设施;

4、乙方必须严格执行甲方所制定的教学大纲,并及时向甲方通报教学计划的执行情况;

5、负责学生在乙方学习期间的安全并承担由此产生的相关责任;

6、乙方办学、培训期间自行管理,自负盈亏,并承担相应的责任和义务。

四、项目名称:

(一)精品秘书班合作项目:

1、生源定位:专科、本科毕业生(年龄在26周岁以下);

2、开班条件:每班不少于____人;

3、合作模式:实施“半年+半年”教学方式;

4、收费标准及结算办法:每年每生学费_____元。前半年在乙方开班由乙方收取学费______元,为保证教学正常进行,乙方可以预留XX元,余款全部交于甲方,甲方从开学后第三个月开始每月向乙方支付1000元,直至余款付清;后半年学生在甲方学习的学费7800元由甲方负责收醛?如乙方不能独立开班而直接将学生送到甲方学习,则甲方按该生全年学费的15%向乙方返利。

(二)校际直升合作项目:

1、生源定位:初中毕业生;

2、开班条件:每班不少于____人;

3、合作模式:“2+3”五年专或“2+2+2”六年本;

4、招生与管理:乙方招生时可使用“校际合作,直升北秘”宣传语,学生前两年在乙方学习,期间的一切教学活动由乙方负责。学生入学后须在甲方注册,甲方将进行全程教学监控。学生前两年学业证书由乙方负责颁发,成绩合格者经面试由甲方直接录取,其后在甲方完成大专或本科阶段的相应课程。如乙方不具备独立开班条件亦可将学生直接送入甲方完成“五年专”或“六年本”学业。

5、收费标准及结算办法:前两年学费由乙方根据当地情况自定并收取,同时向甲方缴纳学费的15%教学质量保证金(不足一万元按一万元收取),为有利于双方长久合作,学生后期到甲方学习期间,甲方每年按学费的15%向乙方返利。

(三)现代办公管理证书培训项目:

1、生源定位:在职秘书及办公管理人员及在校大学生;

2、教学管理:甲方负责制订教学计划并提供师资培训及教材;乙方负责组织招生及正常教学活动;

3、收费办法:由乙方根据当地市场自行制定收费标准并收取费用;甲方每年一次性收取管理费____元;

(四)剑桥办公管理国际证书项目:

1、生源定位:在校大学生、企事业单位在职人员等;

2、教学管理:乙方负责组织招生及教学管理,如招生人数超过50人(已交费),甲方可协助申请开班;

3、收费办法:由乙方根据当地市场自行制定收费标准并收取费用;甲方每年一次性收取管理费_____元;

风险告知:实践中,培训协议一般为格式合同,学员对合同内容进行调整的可能性极小,法官建议:首先,消费者在签订合同时要全面了解合同内容,包括培训价格、培训机构对培训效果的承诺、实际的培训内容、培训方式、培训教师的资质以及培训地点等各方面;其次,当培训机构自行变更培训义务内容时,应当及时与机构进行沟通,如沟通无效且变更构成对学员权利造成实质性影响,并导致“合同目的无法实现”时,及时通过诉讼等方式维权;最后,合同生效后,合同的修改应建立在每一份合同的双方当事人协商一致的基础上,对于不同意修改的学员要按原合同履行,如原合同因培训机构的原因确实无法履行,培训机构应根据不同情况承担不同的法律责任。

(五)合作代理招生项目:

乙方可作为甲方的招生代言人,为学生及家长提供咨询服务并代表甲方对学生进行预面试。为有利于双方长久合作,学生到甲方学习期间,甲方每年按学费的15%向乙方返利,直至该生毕业为止。如乙方希望一次性结算的,甲方将按照普通代理招生标准加100元支付给乙方(普通代理标准为:招收1?30人每生1500元、31?60人每生1800元、61?100人每生1900元、101人以上每生XX元)。为解决乙方在当地招生时的流动资金,乙方可代表甲方收取预录费300元及30元报名费,甲方统一发放收据,学生入学凭收据可抵等额学费,甲方将此预录费直接冲抵乙方的部分收入。

五、发生以下情况之一者,本合同自行终止,甲方有权收回授予乙方的铜牌及有关证书:

1、乙方以甲方名义从事与甲乙双方合作项目无关的活动;

2、乙方违规办学;

3、乙方违背本合同的有关条款;

4、乙方为地市级合作方的,学历班招生低于20人、精品秘书班低于15人,或总数低于40人;

5、乙方为省会级合作方的,学历班招生低于35人、精品秘书班低于20人,或总数低于60人。

六、本协议未尽事宜,由双方友好协商解决;协议履行过程中,如发生纠纷,双方协商解决,协商未果交于甲方所在地的人民法院处理。

七、本协议一式两份,双方各执一份,自双方正式签字盖章之日起生效,有效期两年,届时可优先续签。

甲方法人代表签字:__________乙方法人代表签字:__________

单位公章:__________________单位公章:__________________

________年________月______日________年_______月______日

教育培训合同 篇六

甲方:

乙方:

为适应我公司科技进步及生产经营的需要,提高在职人员的综合素质,为公司的发展做出贡献。z林仕豪模具制造有限公司(以下简称甲方)根据职工教育培训工作的有关规定,经与受培训员工(以下简称乙方)协商,同意签订本合同,双方共同遵守执行。

一、为适应公司发展需要,提高职工自身素质,更好地为公司服务,甲方同意(安排)乙方参加 .

二、根据乙方参加教育培训的情况,甲方应按第三条第 款执行;乙方应按照第 条等条款执行。

三、甲方应承担的责任如下:

(一)全脱产学历教育:乙方在培训期间的工资、奖金、补贴及其他福利待遇按有关规定处理;乙方每学期学习结束考试合格,由甲方(选送单位)负责支付该学期的有关费用(学费、住宿费、伙食补贴)的_____%.,约共计人民币 (大写 )

(二)业余(或半脱产)学历教育:乙方每学期学习结束考试合格,由甲方(选送单位)负责支付学费及其他乙方预先付给学校的有关费用的______%,共计人民币约 (大写 )。

(三)短期进修、继续工程教育以及适应性培训:根据培训单位的要求,由甲方预先支付培训费。总费用约为 ,实际发生总费用为__________________________.

(四)出国/境外(含港澳)考察、出国交流项目参加模展等公干类的培训:甲方支付有关费用,并负责办理有关出境手续。总费用约为 元 ,实际发生总费用为___________ (大写 )。

四、乙方应承担以下责任:

根据《培训管理规定》中有关规定,结合实际情况,乙方毕业/结业/培训结束后应继续为甲方连续服务 年。在此服务年限内,若乙方劳动期满,甲方视情况可与乙方续签劳动合同。若乙方拒绝,必须赔偿甲方为其在培训学习期间支付的各项费用(指全部培训费和工资、奖金、补贴及其他福利待遇,下同)。应赔偿各项费用按规定服务年限减去已服务年限计算,下同。

五、乙方毕业/培训结束后,应按规定时间回公司人力企划部(选送单位)报到安排工作。如不服从安排,乙方必须赔偿甲方为其在学期间支付的`各项费用。

六、乙方如因组织调动、参军、伤病残(责任在员工本人的除外)离开本公司或因公司生产经营调整,撤并成为富余人员,可免向甲方交回培训学习期间的各项费用。

七、乙方如申请调出、自动辞职,出国或被开除、除名、辞退(因乙方的原因),必须赔偿甲方为其在培训学习期间支付的各项费用。

八、本合同有效期自签订之日起至乙方在甲方工作满规定服务年限止。

九、双方执行本合同如有争议,应先协商解决。协商无效可由公司劳动争议调解委员会调解,调解无效可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十、本合同为劳动合同附件,一经签订,双方必须遵守,不得违约或毁约,具体管理由公司人力企划部负责。

十一、本合同一式两份,甲、乙方双方各执一份。

甲方(盖章): 乙方(签名或盖章):

法定代表人(或委托代理人):

年 月 日 年 月 日

教育培训合同 篇七

甲方:

乙方:

合作的方式多种多样,如合作设立公司、合作开发软件、合作购销产品等等,不同合作方式涉及到不同的项目内容,相应的协议条款可能大不相同。

本协议的条款设置建立在特定项目的基础上,仅供参考。实践中,需要根据双方实际的合作方式、项目内容、权利义务等,修改或重新拟定条款。双方经友好协商,愿在______领域开展项目合作。双方同意在开展教育培训合作中遵守________大学教育培训管理的有关规定。为保障合作的良好有序进行及充分保护双方的正当权益,依照《中华人民共和国民法典》等相关法律法规,经协商一致,签订本合同。

第一条:项目名称风险提示:

应明确约定合作方式,尤其涉及到资金、技术、劳务等不同投入方式的。同时,应明确各自的权益份额,否则很容易在项目实际经营过程中就责任承担、盈亏分担等产生纠纷。双方经友好协商,定于________年____月____日至________年____月____日举办______培训班该班为非学历教育,________大学不授予学员任何学历或学位,所学课程及成绩与学历、学位无关。

第二条:学习时间、学习形式及授课地点

1、______培训班的学习时间为________年____月____日至________年____月____日,总学时为______学时(45分钟为1学时)。

2、______培训班的授课方式为___________(远程面授)方式。

3、授课地点在_____________________________。

第三条:招生计划本期______培训班招生计划为______人,招生人数低于______人则不开班。

第四条:考核发证学员完成全部课程学习,经考核合格者,由甲方负责颁发________大学_____培训班结业证书。

第五条:甲方的权利和义务风险提示:

应明确约定合作各方的权利义务,以免在项目实际经营中出现扯皮的情形。

再次温馨提示:因合作方式、项目内容不一致,各方的权利义务条款也不一致,应根据实际情况进行拟定。

1、开发设计培训课程,制定教学计划、确定培训教材和教师人选,并负责本项目的教学质量的监管。

2、负责审查学员的报名资格等材料、确定入学学员名单,并发放入学通知书。

3、在招生过程中,凡需公开宣传和邮寄的招生简章、对外宣传和咨询所需的招生资料及其它宣传材料(包括报刊、电视、互联网等媒体广告、自办宣传网站),必须经甲方审核并书面同意后方可执行。

4、负责本培训项目的师资的选派,所聘请的授课教师应具有相应的学术背景、专业水准和授课经验。对乙方推荐和聘请的教师资格、水平进行审核。

5、承担教师课酬、讲义费、教学管理费、文具资料费、管理费、课程开发等费用。

6、负责学员的课程考勤和结业考核及相关管理,负责本项目的教学评估工作。

7、如在异地授课,甲方负责所聘请教师赴异地的交通、保险等费用。

8、提供授课期间的教学场地、教学设备并承担相关费用。负责学员教材的购买、讲义的编制、印刷和装订工作,并承担相关费用。

第六条:乙方的权利和义务

1、根据甲方审定的招生简章和招生计划,开展招生工作,落实招生的相关事宜及发生的费用。乙方须及时向甲方通报招生进展情况,招收学员不少于______人。如果乙方招收学员人数少于______人,则甲方有权不开班,乙方负责学员的善后处理工作。不能进行本培训项目以外的承诺,不能另外收取招生中介费。

2、根据市场需求提出课程设置的意见和要求,参与制定、教学计划,必要时协助聘请教师,参与上述工作所发生费用由乙方自行承担。

3、参与培训期间学员管理服务工作,乙方人员参与管理服务工作所发生费用及报酬由乙方负责。

4、负责承担招生工作的宣传及广告费用。

5、如甲方在异地授课,乙方负责在当地的教务工作,包括教学场地和设备的提供与租用并承担相关费用。负责甲方派出人员及教师在当地的食宿等相关费用,并负担授课教师从该地返回________大学的交通及保险等费用。

6、在招生过程中,不得以本项目名义收取无关的任何费用。

7、不得以甲方、双方合作的名义从事与本项目无关的任何活动。

8、招生过程中,不得超出甲方同意的宣传范围,不得进行虚假宣传,不得进行有损________大学声誉的活动。

9、未经甲方书面许可,乙方不得另行与任何第三方开展本合同内容的合作;乙方无权向任何第三方转让本合同规定的乙方的权利和义务。

第七条:培训费用本项目培训费用______元(大写)人,包含讲课费、资料费,不包含学员的教材费、交通费和食宿费用。所有培训费用由甲方(________大学)统一收取,并开具正式收费票据。

第八条:收入分配

1、经过甲乙双方核实的学费总收入的______%上交________大学校级财务,其余部分分成比例为:甲方_____%,乙方_____%。培训费由甲方统一收取,乙方收益由甲方以合作费形式支付给乙方。

2、合作费分三次支付:项目正式开学后,经甲乙双方核实学员交费情况并在所有学员培训费全部到账______个工作日内,将乙方应得合作费总额的______%划至乙方指定账号;项目进行到中期(指本______培训班所教学计划安排之全部课程讲授过半),将乙方应得合作费总额的______%划至乙方指定账号;项目结束后,将乙方应得合作费总额的其余______%划至乙方指定账号。乙方提供的账号单据应有法人签字同意。

第九条:知识产权______培训班为________大学研发的培训项目,知识产权归________大学所有。从协议正式签署之日起,未经甲方同意,乙方不得擅自使用本项目独立或与

第三方合作开展本培训项目。培训期间所用的课程教材、讲义等其他教学资料仅限于课堂使用,乙方未经甲方同意,不得复制和传播。

第十条:合同变更

1、本协议生效后,除非经双方协商一致并签订补充协议,不得变更。

2、因不可抗力一方履行迟延的,若不影响协议根本目的实现,该协议方可继续履行,不承担违约责任。

第十一条:合同的解除

1、甲乙双方如有任何一方出现不履行协议的情况,守约方应以书面方式通知,并要求违约方在____日(大写)内予以改正。如在规定期限内违约方未采取改正措施亦未给予合理答复的,守约方有权终止协议。

2、任何一方破产、解散、被责令关闭或出现导致其破产、解散、被责令关闭的事由,对方有权单方解除本协议而不承担违约责任。

3、在发生不可抗力的情况下,单方或双方不能继续履行协议或协议目的不可避免地无法实现的,双方均有权终止本协议,且不承担任何法律责任。

4、由于上述原因,一方中止执行协议,导致另一方无法履行协议的,则另一方不承担违约责任,但有权要求对方就已违约事实承担相应违约责任。

第十二条:违约责任风险提示:

合同的约定虽然细致,但无法保证合作方不违约。因此,必须明确约定违约条款,一旦一方违约,另一方则能够以此作为追偿依据。 双方应当严格遵守本协议之规定,如任何一方因不履行自己的义务,而给对方的利益造成损害或使合作事项无法继续进行,则构成违约,守约方有权解除协议,同时守约方有权向违约方索赔由此所造成的一切经济损失。

第十三条:争议解决协议双方应本着诚实信用、平等互利的原则友好合作。出现争议时,甲乙双方应争取通过友好协商的方式公正解决。不能通过协商解决的,任何一方均可向______方所在地人民法院提起诉讼。

第十四条:合作期限本协议有效期________年,自________年____月____日起________年____月____日止。

第十五条:其他

1、本协议未尽事宜,甲乙双方可另行达成书面协议,作为本协议的附件;对未尽事宜未能达成有效协议的,可提起法律诉讼。

2、本协议的具体实施由甲方指定的所属的______学院(系)负责。

3、本协议的任何修改、补充及附件均构成本协议不可分割的组成部分,与本协议具有同等法律效力。

4、本协议一式______份,甲方______份,乙方______份,具有同等法律效力。

5、本协议经双方法定代表人或授权代表签字、盖章后生效。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________

法定代表人(签字):_________ 法定代表人(签字):_________

______年______月____日 ______年______月____日

教育培训合同 篇八

甲方:

公司地址:

项目负责人:

电话:

乙方:

公司地址:

项目负责人:

电话:

甲乙双方依据《中华人民共和国合同法》,遵循平等、自愿、公平和诚实信用的原则,就乙方为甲方提供活动服务的事宜达成如下协议:

一、培训事宜

1.课程名称:

2.培训地点:客户指定地点

3.培训对象:

二、双方责任和义务

甲方责任:

1、培训前10个工作日与乙方签订培训合同;按照课程要求及时、充分地与乙方进行培训前期沟通,明确培训目的、内容及相关要求;提供培训场地、设施及必要的文具。根据乙方授课要求,提供培训环境布置协助。合同签订后,如因甲方原因,导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时,甲方均应于开始培训前五个工作日通知乙方;并承担由此带来的不确定性和相关的费用增加;如甲方单方面取消此次培训,乙方有权解除本合同;则甲方需向乙方支付培训总合同额的50%,作为违约金;与乙方协商一致的除外;

2、因不可抗力导致本合同不能履行的,甲方不承担责任;

3、原则上不得安排旁听人,如安排,须征得乙方同意,并承担由此对课程质量的全部影响;有义务对参训学员进行引导,并要求其遵守培训中的秩序要求;为保护乙方知识产权,培训过程中不得进行录音、摄像。如有此类需求须与乙方协商一致,并在合同中注明。

乙方的责任:

1.培训前10个工作日与甲方签订培训合同;

2.按照课程要求及时、充分地与甲方进行培训前期沟通,明确培训目的、内容及相关要求;

3.负责培训课程方案的设计、制定和实施;

4.选派合格的讲师承担培训实施工作;

5.根据授课需要,提供培训环境布置;

6.讲师严格按照培训方案完成教学任务,并能达到甲方的培训目的。

7.合同签订后,如因乙方原因,导致培训课程、日期、时间、地点和人数等培训要件发生变化时,

乙方均应于开始培训前七个工作日通知甲方;并承担由此带来的相关的费用增加;如因乙方单方面原因,无法执行培训,则乙方需向甲方支付培训总合同额的50%,作为违约金;与甲方协商一致的除外;

8.因不可抗力导致本合同不能履行的,乙方不承担责任。

三、合同金额及支付

1.培训费用

按上课人数收费元/人,预算合计RMB元(大写:)

2.付款方式:支票□现金□汇款?

3.付款时间:合同签订后,20xx年培训结束后3个工作日内,甲方向乙方结清本合同列明的实际发生的全部费用。乙方为甲方开具足额发票。

4.付款/付款方式:

乙方指定的账户如下,并在支付第二次服务费之前提供全额正式税务发票:请注明。

四、其他约定

1.在双方确定好合同内容的情况下,特殊情况下可以采用传真的方式签订合同即:一方将盖章的合同传真至另一方,另一方盖章传真回,双方确认收到后生效。

2.本协议项下的一切纠纷,如友好协商不成,可提交有管辖权的法院审理。

五、本合同一式肆份,双方各执贰份,具有同等法律效力,双方签字盖章后生效。如有未尽事宜,双方另行商定。

甲方:

乙方:

(盖章)

负责人签字:(盖章)负责人签字:

教育培训合同 篇九

甲方(单位)全称:南京学尔思教育咨询有限公司无锡分公司

乙方(职工)姓名:_________

根据中华人民共和国《劳动合同法》及有关法律法规规定,甲乙双方本着自愿、平等的原则,协商一致,合法公平,诚实信用的原则,就双方签订编号:_____的劳动合同,达成以下补充协议,双方承诺共同遵守。

一、保密条款的约定:

1、乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。

2、乙方承担有限期保密义务,保密期限自离职之日起,计算到一年后的对应日。甲方同意就乙方离职后承担的保密义务,支付保密费。乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,考虑了乙方离职后需要承担的保密义务,故而无须在乙方在职或离职时另外支付保密费。

3、乙方承诺的保密内容包括但不限于:甲方的经营方案,市场计划,教研方案,技术方案,计算机软件,数据库,图纸,教学管理文档,客户名单,定价政策,财务资料,相关函电,及甲方公司规定的保密制度规定的内容。

二、竞业限制的约定:

1、在职期间不得在竞争企业兼职甚至任职,不得担任竞争企业董事、监事、股东。

2、在职期间不得自行组织公司与甲方竞争

3、离职之前不得抢夺甲方客户。

4、离职后的一年内,不得开展同类型业务与甲方竞争。

5、甲方在支付乙方的工资报酬时,考虑了乙方离职后一年内承担竞业限制责任应支付的补偿金,故而无须在乙方离职后另外支付竞业限制补偿金。

乙方同意,如上述行为涉及近亲属,或借助他人名义,均视为乙方行为,由乙方承担违约赔偿责任。乙方清晰地知道,如违反本合同第十条,第十一条任一条款,均会导致甲方巨大商誉及经济损失,故有可能承担违约的民事责任与刑事责任:违约金数额以十万元人民币计算,无论违约金给付与否,甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。

三、解除劳动合同的约定:

根据《劳动合同法》实施条例,以下情形之一的甲方有权解除劳动合同。

(一)甲乙双方协商一致的;

(二)乙方在试用期间被证明不符合录用条件的;

(三)乙方严重违反甲方的规章制度的;

(四)乙方严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;

(五)乙方同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经甲方提出,拒不改正的;

(六)乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

(七)乙方被依法追究刑事责任的;

(八)乙方患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由甲方另行安排的工作的;

(九)乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

(十)劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行,经甲方与乙方协商,未能就变更劳动合同内容达成协议的;

(十一)甲方依照企业破产法规定进行重整的;

(十二)甲方生产经营发生严重困难的;

(十三)企业转产、重大技术革新或者经营方式调整,经变更劳动合同后,仍需裁减人员的;

(十四)其他因劳动合同订立时所依据的客观经济情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的。

有下列情形之一,甲方与乙方解除约定服务期的劳动合同,甲方根据乙方造成损失的大小,按劳动合同法实施条例要求乙方支付违约金:

(一)劳动者严重违反用人单位的规章制度的`;

(二)劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

(三)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

(四)劳动者以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使用人单位在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的;

(五)劳动者被依法追究刑事责任的。

乙方以下行为之一,视作严重违反甲方单位的规章制度:

1、无故旷工二天以上的;

2、在职期间在竞争企业兼职甚至任职的;

3、在职期间组织公司与甲方竞争,或私下开展与甲方同类型业务的;

4、在职期间,向其它同类型的公司或个人泄露甲方重要资料,或私下帮助竞争对手抢夺甲方客户资源的;

5、私下为甲方客户提供服务并收费,或鼓动甲方客户与其私自交易而被甲方客户或其他员工投诉,并经证实属实的;

6、拒绝甲方的工作安排(劳动合同中第二条约定的内容),拒绝承担本岗位内的工作任务的;

7、乙方严重失职,长时间消极怠工,经甲方提醒仍不改过,并给甲方带来直接经济损失的;

8、在公司内经常散布不利公司发展的言论,严重影响其他员工工作,或私下鼓动其他员工伙同闹事,并给甲方造成形象或利益上严重损害的;

9、拒绝接受甲方合理的员工晋级、制度改革等,无理取闹,长期纠缠,并给甲方工作开展造成严重影响的。

四、其他补充约定:

1、因为教师岗位的工作特点,乙方需要按客户(学生家长)要求安排工作时间,乙方对此表示理解并接受,甲方保证每周乙方至少不间断休息24小时。乙方超出法定工作时间及法定节假日承担的教学辅导,甲方每次课支付课时费,不再额外支付加班费。

2、试用期内,甲方暂不为乙方购买社会保险,试用期合格后,甲方一次性为乙方补买试用期的社会保险,乙方认同,如试用期不合格,甲方无需给乙方购买社会保险,也不提供经济补偿。

甲方(章):________

____年____月____日

乙方:________

____年____月____日

负责人(代表人):____

教育培训合同 篇十

甲方(单位名称):

法定代表人(或经授权的主要负责人):

地址:

乙方(姓名):

身份证号码:

住址:

双方根据《共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定,经平等协商,订立本合同。

一、劳动合同期限 双方约定本合同为有固定期限的劳动合同。合同期为______ 年,从 _____年_____ 月_____ 日起至_____ 年_____ 月 _____日止。(其中新员工试用期为 _____个月,从 _____年 _____月_____ 日起至 _____年 _____月 _____日)

二、工作内容、时间及休假 甲方安排乙方在 _____岗位工作,乙方应完成该岗位所承担的各项工作内容。

甲方可以根据其人事制度、业务需要及乙方的工作表现,合理调整乙方的工作岗位和工作内容,非有法定事由乙方应当服从。

工作时间及休假参照政府有关规定执行。

三、劳动报酬及社会保险 甲方按规定支付乙方劳动报酬为月工资 _____元(具体见甲方制定的中的内部工资分配办法)。

甲乙双方依法按期足额缴纳社会保险费用。乙方个人缴纳部分,由甲方在其工资中代为扣缴。

甲方为乙方提供必要的劳动安全条件,乙方应严格遵守各项安全操作规程。

四、保密和竞业限制规定 乙方对其在甲方任职期间知悉的甲方秘密信息或者虽属于他人但甲方负有保密义务的信息负有保密责任。在与甲方解除或者终止劳动合同后,二年内不得在任何从事同类业务的单位工作,也不能自己从事同类业务。否则按法律规定承担责任。

五、服务期约定 鉴于甲方为乙方提供无偿专业技术培训,乙方承诺为甲方服务2年。(服务期超过劳动合同期限的,合同期限自动顺延。)

服务期内,乙方违反约定的,要按劳动合同法的规定赔偿甲方的培训费等费用和由此给甲方造成的损失。

六、劳动合同变更 经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。

七、劳动合同的解除、终止、续订 (一)乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除劳动合同:

1、在试用期间被证明不符合录用条件的.;

2、严重违反用人单位的规章制度的;

3、严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

4、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务 造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;

5、被依法追究刑事责任的。

6、乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的;

7、乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;

8、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行,经甲乙双方协商不能就变更本合同达成协议的。

(二)本合同期满即行终止。由于工作需要,经双方协商一致,可以续订劳动合同。

八、违反劳动合同的法律责任 因甲、乙任何一方的过错造成本合同不能履行或者不能完全履行,给对方造成经济损失的,应当根据后果和责任大小,由有过错的一方承担法律责任;

如属双方过错,根据实际情况,由双方分别承担各自的法律责任。

九、本合同未尽事宜,按甲方制定的规章制度执行。

十、本合同依法订立后,对双方具有约束力。甲、乙双方必须严格履行。

十一、本合同履行中发生劳动争议,甲乙双方应当协商解决,协商不成或不愿协商的,可以向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

十二、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(盖章):

乙方(签名):

代表人(签字):

20_____年_____月_____ 日