第一篇：2024年年会领导总结致辞发言稿
昨天的经历已成追忆，让历史和未来对话。生命赋予人们的职责就是不断地向前、向上、开拓、进取。在新年开始前，我们总结工作，盘点业绩，归纳德失；在新春伊始的时刻，我们凝聚力量，蕴藏智慧，制定未来。
在过去的这段时间里，大家的工作积极性表现提高了很多，但我发现还是有一些需要改进的地方，比如彼此间缺少一些交流。大家应该多一些沟通与合作。只有沟通我们才会发觉自己的缺点与不足，进而改善。只有合作我们才能把工作做得更好，把我们的工作效率逐步提高。
在即将来临的一年，仍然受金融危机的影响，全国乃至全世界的经济都不会比往年理想，物价，原材料不断的上涨，人们口袋的里的钱在不断地缩水，可想而知，我们的企业也会遭受到某些程度的打击，所以我们要先做好自身的一切准备，来迎接新老顾客的订卡。所谓“服务就是生命，效益就是金钱”。如果想让我们的服务不被顾客淘汰，首先我们需要提高我们的服务质量，只有我们的服务质量提高，丽星才会的到顾客的青睐，只要每个人都严于律己，我们的工作效益就会逐步提高。
作为发展中的企业来说，重要的还是管理制度，首先我们要有团队协作精神，公司就是一个大集体，每个员工都是这个集体的一份子，只有齐心合力才能让这个集体变得更强大；其次我们看待事物的心态端正与否也十分重要，也就是说“留意多一点，问题少一点”；再次，我们要做好计划，不能光有长远目标，否则一切都是空谈。与此同时我，我们还要有满腔的热诚和信心来对待我们的工作。
台历翻开新的一页，充满希望20__年信步向我们走来，在新的一年里，光荣和梦想同在，挑战与机遇并存，站在新的起点上，让我们团结起来，携手并肩，振奋精神，诚实劳动，向着更加高远的目标奋进，努力续写全新灿烂与辉煌！。再次祝大家：新春快乐，并把最诚挚的问候和祝福送给你们的家人。
第二篇：2024年年会领导总结致辞发言稿
巍巍太行重峦叠嶂，滔滔汾河源远流长。弹指一挥间，__二建已在这灵山秀水中创立成长、发展壮大，历经70载沧桑与辉煌。
今天，我们齐聚一堂，共同回顾__二建__年的光辉历程，展望新时代新征程改革发展的光明前景，进一步深化交流、凝聚共识，加强战略合作，共商发展大计！首先，我代表__二建对莅临本次会议的各位领导、各位来宾表示最热烈的欢迎！
1953年，党和国家作出了优先发展重工业的战略决策，开始实施第一个五年计划。为满足建成国家三大工业基地的战略需要，承担起解决全国人民吃饭穿衣问题的光荣使命，公司在太原武家庄应运而生，应需而建，从此开启了波澜壮阔的奋斗历程。
回首新生时，公司艰苦创业，勇当新中国化学工业事业的奠基者
心系国家、肩扛重任，我们是化工建设事业的先锋队。新中国成立初期，化学工业基础极其薄弱。为建设和发展中国工业，“一五”期间，苏联援建了156个项目。上世纪50年代，公司承建了苏联援建的国家三大化工区之一的太原化工厂、太原化肥厂、太原制药厂、太原磷肥厂，为建设大中型化工项目积累了经验，为奠定新中国化学工业基础作出了重要贡献。
听党号召、为党育人，我们是化工建设人才的孵化器。大型化工厂的建设，为公司造就了一支化工专业施工队伍，在化工建设行业中发挥了“母公司”的作用，为全国各个地区的化工建设输出大量的管理和技术人才。60年代，公司先后抽调大批骨干支援建设石家庄化肥厂、越南北江氮肥厂、陕西兴平化肥厂，支援筹建三化建、五化建、六化建、十三化建。__年代，公司整建制一半移师山东，组建为山东省石油化工建设公司（即现在的中石化十公司）。这一时期，公司积极响应党和国家关于建设小型合成氨厂的号召，参与了山西的县级化肥厂建设，为山西的小化肥建设做出了积极贡献。
锐意进取，艰辛求索，我们是化工建设转型的探路者。80年代，公司积极落实十一届三中全会精神，开始“找米下锅”，探索市场经济的新道路。先后实行了全优工程经济包干制、施工队经营承包责任制、经理负责制等市场模式，逐步探索适应市场经济的发展道路。期间，建成了亚洲最大、中国第一个以煤为原料的山西化肥厂，改变了我国氮磷肥比例失调的状况，结束了我国复合肥完全依靠进口的历史。90年代，国企大部分亏损，公司也面临重重困难，发展举步维艰。期间，主要参与了山东潍坊碱厂、内蒙古化肥厂、大连西太平洋炼油厂、河南义马气化厂等国家和省市重点工程建设。这些工程的参与，极大地提升了公司的综合实力。
立足新世纪，公司发展壮大，勇当中国特色社会主义现代化建设的生力军
创新体制机制，重塑肌体立足市场，我们是改革发展的先行者
新世纪以来，面对内外部形势，新一届公司领导班子解放思想、主动求变，率先在系统内改制。2001年8月，__二建集团有限公司挂牌成立，10家子公司相继成立。改制以来，完善了党委会、股东会、董事会、监事会、经理层等各治理主体的权责边界和议事规则，特别是全国国有企业党的建设工作会议召开以后，公司党建入章、双向进入、交叉任职，党的领导融入公司各治理环节，董事会建设逐步健全，公司治理能力显著提升。实行经理层任期制和契约化管理、全员绩效考核，深化三项制度改革，剥离企业办社会职能，推进退休人员社会化管理等，市场化经营机制逐步完善，公司适应市场经济的能力不断增强。
创新战略引领，锻造企业竞争优势，我们是转型发展的开拓者
改制以来，公司逐步转变发展战略，从单打国内、国内外并举、国内国外房地产“三极”发展战略、“四大业务板块”发展战略到中长期发展战略。商业模式从单纯的建设，逐步发展为PC、EPC、F+EPC、BOD等商业模式。从求生存到谋发展，从进入市场、占领市场、立足市场到引领市场，公司在国内外化工、煤化工、石油炼化、新材料新能源等领域承建了一批重大项目。承建了万华化学、浙江石化、山东裕龙石化、哈萨克斯坦巴浦洛达尔炼油厂项目、哈萨克斯坦IPCI项目、恒逸文莱石化、印尼青山工业园区等重特大石油化工项目，完成世界第七套灵活焦化装置，创造了建设速度“世界之最”。承建了四川永祥、内蒙古通威、新疆中部合盛硅业、宜昌邦普等新能源新材料重点项目，创造了多个国内外首次、首套、首个、第一的丰硕成绩，200余项工程分别荣获中国建设工程鲁班奖、国家优质工程奖，极大地提升了公司的知名度和美誉度。
创新管理模式，固本开新释放活力，我们是科学管理的实践者
改制以来，公司不断创新经营机制，实行合股经营承包、劳务队管理、项目管理过程中间审计、单元成本管理等，特别是国企改革三年行动以来，公司全面深化改革，积极推进生产经营一体化建设，全面落实项目精细化管理，为客户提供更加精准的工业工程领域综合解决方案服务，承建了国家能源、陕煤榆林、平煤神马、博源天然碱、旭阳中燃、鹏飞南开学苑、禧佑源航空机库等一大批重点项目，新的管理模式让公司的发展呈现出了勃勃生机，资产规模和盈利能力大幅提高。2022年主营业务收入、新签合同额、资产规模分别是2001年的52倍、43倍、31倍。公司先后荣获全国文明单位、全国诚信施工十佳企业、中国建筑业竞争力百强企业等荣誉称号，公司信誉越来越好，品牌越来越响。
创新工程技术，撑起企业腾飞之翼，我们是高质量发展的驱动者
改制以来，公司技术研发立项每年新增百余项，被认定为高新技术企业，技术中心被认定为国家级企业技术中心、公司依托两个平台，攻克了煤制油、煤制天然气、超重设备吊装等一批关键成套工程技术，完成了山西潞安煤基合成油、新疆伊犁煤制天然气、伊泰煤制油等重特大项目，凭借大型煤炭气化安装技术，国内安装占有率实现第一。自主研发并制造的6400吨液压复式起重机被认定为全球陆地起重量最大的起重机，填补了国内外施工领域的技术空白。企业技术创新能力显著增强，产学研等新的技术研发模式积极推进。
今年以来，我们积极推进改革深化提升行动，高效统筹质的有效提升和量的合理增长，全年新签合同额、营业收入、利润总额预计同比增长均超10%，经营绩效再创历史新高。
__年筚路蓝缕，艰苦奋斗。我们传承化学工业建设的伟大事业，承建了多个国家重点化工项目，培养输送了无数化工建设人才，建成了三大化工基地，填补了多个技术空白，创造了“中国标准”“中国速度”，为促进经济社会发展、增进人民福祉作出了重要贡献，开启了中国化工事业的新篇章！
__年励精图治，上下求索。我们探索改革开放的伟大事业，自力更生，自强不息，在困境中求生存，在改革中谋发展，采取一系列改革举措，推进一系列改革实践，取得化工石油工程施工总承包特级资质，入驻化建大厦、圆梦百亿化建、建成科技园区、建成医院住院大楼，完成了2000余套大中型化工项目，坚定不移做强做优做大国有资本和国有企业，走上了全面改革的新长征！
__年回馈社会、造福职工。我们秉承“服务社会造福职工创造未来”的企业宗旨，积极投身脱贫攻坚、稳岗就业、疫情防控等社会民生，关心职工成长成才，把惠及职工、服务社会作为出发点和落脚点，树立了大国央企的新形象！
__年锐意进取，拼搏奋进。我们践行“和谐共赢塑造精品”的经营理念，发扬“讲团结求实效敢拼搏争一流”的企业精神，历届领导班子开拓进取，广大员工埋头苦干，形成了骆驼精神、查化精神、南极精神、抗疫精神等一笔笔宝贵的精神财富，助力一代代化建人不断前进、勇毅前行，开创一个无愧于时代的新未来！
我们深知：公司取得的一切成绩和进步，最根本在于党中央、国资委党委和集团公司党委的坚强领导，在于各级地方党委政府、国内外合作伙伴、兄弟企业、高等院校和社会各界的大力支持，在于公司广大党员干部职工及职工家属、离退休老同志的艰苦奋斗与无私奉献，在此，我代表__二建向你们致以最崇高的敬意和最衷心的感谢！
以史为鉴，继往开来。__年，是一段硕果累累的精彩历史；这一段壮美篇章，已经在历史长河中刻下深深的印迹；征程万里，初心如磐，__年，是一个继往开来的崭新起点，又一程锦绣华章，仍需我们共同努力奋斗！
放眼新征程，公司重任在肩，勇当中华民族伟大复兴的践行者
展望未来，我们要坚持一个总原则——坚持党的领导加强党的建设，守住根和魂，成为党和国家最可信赖的依靠力量。__年的发展历程证明，公司能够在正确的道路上发展壮大，根本原因就是始终坚持和加强党的全面领导。新时代新征程，我们要始终坚持党的领导，加强党的建设，建设清廉国企，建设学习型党组织，不断强化党的政治理论学习，深入贯彻____关于党的建设的重要思想，坚持党对国有企业全面领导这个重大政治原则，把党的领导优势转化为企业竞争优势和发展优势。
展望未来，我们要锚定一个总目标——坚定不移做强做优做大国有资本和国有企业，用好关键招，成为壮大综合国力、促进经济社会发展、保障和改善民生的重要力量。__年的发展历程证明，只有改革，才能不断激发新动能。新时代新征程，我们要认真落实改革深化提升行动方案，加快完善中国特色现代企业治理，建立真正的市场化经营机制。在实现高质量发展进程中，树立业务发展战略理念，增强市场开拓能力，在巩固传统领域优势地位的同时，提前布局战略性新兴产业，开辟新领域、制胜新赛道；树立科技创新理念，增强工程技术创新能力，充分发挥两个平台、一个中心作用，集中内外部力量打好关键核心技术攻坚战，实现动力变革、效率变革、质量变革；树立系统管理理念，增强品牌塑造能力，强化信息系统共享，全面落实体系化管理，交付精品工程，提升品牌影响力、企业知名度；树立风险防控理念，增强成本管控能力，全面实施项目精细化管理，加强成本管控，提高全员劳动生产率和营业利润率；树立协同共生理念，增强资源整合能力。加强创新链产学研合作、产业链上下游合作、价值链全方位合作，强化战略协同，丰富合作内涵，打造公司与地方政府、客户、分包商、供应商、高校、研究院、设计院共同体，实现广大员工和合作单位共享共赢。树立价值创造理念，提高服务客户能力。围绕项目全生命周期，提升管理，强化创新，为客户提供最优质的服务，不断提升企业价值创造水平。
展望未来，我们要践行一个总要求——积极服务国家重大战略，当好国家队，成为贯彻执行党中央决策部署的重要力量。__年的创业历程证明，只有紧跟国家战略，才能牢牢把握自身在国家发展大局中的定位，确保企业始终沿着正确的方向前行。新时代新征程，我们要完整、准确、全面贯彻新发展理念，融入新发展格局，服务“一带一路”等国家重要战略，服务传统优势化工产业延链升链，向高端化、智能化、绿色化推进；服务新能源新材料等新兴产业建链补链，优化区域布局，打造竞争新优势，不断提高企业核心竞争力、增强核心功能，实现公司高质量发展。
同志们：关山初度路犹长！百亿化建已经圆梦，百年老店开启征程！站在__二建成立__周年的新起点，我们深知使命呼唤担当，实干成就未来。我们将坚持以____思想为指导，以中华民族伟大复兴为己任，以职工群众美好生活需要为动力，以为客户创造价值为导向，与各界朋友共谋未来、共享成果，奋力开创高质量发展新局面，为加快打造国内一流、国际具有竞争力的知名品牌企业再开新篇、再做贡献！为集团公司加快打造“两商”、创建“四新”现代新国企、建设世界一流企业再当先锋！再建新功！
最后，祝各位领导、各位来宾身体健康，工作顺利！
第三篇：2024年年会领导总结致辞发言稿
尊敬的来宾、朋友、同志们：
大家晚上好！
20__年过去了。回顾__酒店三年的发展历程和跌宕起伏，我们经历了挫折、困惑和喜悦。今天，我要感谢和__酒店一起过来的每一位员工。谢谢你的信任。正是你们的努力和坚持，让__酒店在酒店业脱颖而出，取得了今天的成就。
我还记得20__年酒店填海的时候，有一个员工在打扫卫生的时候不小心割破了手，流了很多血。我看到他的时候，他正在用旧布包扎伤口，我就叫他别再做了，回去休息吧。他冲我笑了笑，说：“没什么，小伤，小伤不能落在火线下面。”他卷起袖子，又开始工作了。说实话，当时我真的很难过！很心疼！我知道__酒店有很多这样的员工，他们自愿放弃休息，加班，甚至东张西望。一年365天，能和家人团聚的日子不多。
很多时候，我们的员工在实际工作中所面临的困难和艰辛，往往超出了我们作为领导的估计和想象。在这里，我想借此机会对你说：“谢谢！你努力了！有你我很骄傲，很自豪！”
作为一个__人，我希望你们每个人都对自己的工作充满热情。这种激情，首先来自于你对这份工作的热爱。我们很难想象不热爱工作的人怎么会主动去工作。怎么可能做好？只有热爱工作、对工作充满激情的人，才会自发产生责任感。这种责任感与外部管理措施或领导压力产生的责任感完全不同。前者是主动的，后者是被动的。
比如销售部门接到客户点的菜或者开会，拿给相关部门。相关部门负责人说，好吧，让这个客户给我打电话！乍一听，好像没什么问题。挺正常的。但是，如果有关部门这么说，他的工作一定不积极。主动上班的人会说：“好，你把他的电话号码给我，我联系他。”这就是主动工作和被动工作的区别。长期被动工作会产生压力，很容易让人在工作中感到疲惫和无聊。主动工作的人会很享受，因为他把工作当成一种锻炼，把工作中的困难当成机遇和挑战。
其次，我想要求我们每个人都要有团队精神。这让我想起了——接力赛，一项我们小时候都玩过的运动。众所周知，在接力赛中，接力棒的交接是至关重要的环节，直接关系到整场比赛的输赢。所以在中间递接力棒的时候，递接力棒给下一个队友的人一定会考虑：我怎么才能把接力棒递到我手里，让队友方便顺利的接过去？同时，准备拿棍子的人也会主动伸出手去拿棍子。每个球员在每场比赛中配合完美才能获胜。其实我们每一个人，每一个部门，就像这个团队的一员。
而我们酒店就像是站在接力赛跑道上的队伍。谁配合好，接得牢，跑得快，谁就赢第一！目前，我们部门之间的合作和沟通是一个大问题。既然我们为了一个共同的梦想选择走到了一起。那么，我希望我们每一个人，每一个部门，在合作的时候，能够站在一个共同的立场去思考问题，解决问题。合作中意见不统一，有不愉快或小摩擦；希望我们都能有一颗包容的心。
另外，还有一点很重要，就是执行力！这是现代商界非常流行的一个词。那什么是执行力呢？在我看来，执行力就是把企业战略转化为行动的能力，这一点我觉得中国人民解放军做得最好。执行力不能单靠智力来实现，必须贯彻到执行的每一个细节和速度。
我想告诉你，酒店业是一个日益成熟和规范的行业。换句话说，我们的客户越来越成熟，我们的竞争对手也越来越成熟。这意味着酒店的利润会越来越低，只有不断开拓创新，才能在未来激烈的市场竞争中取得更好的成绩。
20__年的成就已成历史，20__年是充满希望和挑战的一年。我相信，只要我们一起努力，我们的目标就会实现，我们的梦想总有一天会实现。
谢谢大家！祝大家新年快乐！身体健康！家庭幸福！一切顺利！
第四篇：2024年年会领导总结致辞发言稿
亲爱的工作伙伴们：
大家晚上好！
值此新春佳节来临之际，在这辞旧迎新的完美时刻，我谨代表公司董事会，向辛勤工作在各个岗位上的伙伴们及家属致以节日的问候和新春的祝福！
20__年，是公司持续良好发展势头的一年，是市场拓展、队伍建设取得骄人成绩的一年，是x全体员工迎接挑战、经受考验、努力克服困难、出色完成全年任务的一年。物流工程部高端体育用品商贸物流中心项目详细蓝图获批，各项工作紧锣密鼓进行；化工外贸部，更是斗志昂扬，销售额是直线上升，市场不断开拓疆土；集团形象更是更具国际化色彩，写字楼办公面积翻倍，集团LOGO创新设计，更张扬大气，而公司的宣传CD、具有宏宝特色的纸杯、小礼品等都在紧张筹备进行中；公司规模的扩大，离不开规范的管理，而今行政部也在进行筹备公司新的规章薪酬体系，更加人文和效率；高效率的工作是我们业绩提升的保证，目前我们外贸部的远景系统也是筹备运行……
细数过去一年的种种，作为集团的创始人，感谢所有员工的付出和努力，x这天这些成绩的取得均饱含着公司全体员工的辛勤劳动和汗水，宏宝的明天因你们而更加精彩辉煌！
过去的成绩凝聚着公司全体员工的心血和汗水，未来的机遇和挑战，需要我们继续不懈努力地去应对。在这辞旧迎新之际，分享胜利喜悦的同时，还要清醒地认识到，在激烈的市场竞争环境中，化工农药企业依然应对广泛的机遇和严峻的挑战，物流房地产项目更是任重道远，我们务必抓住新的机遇，迎接新的挑战，以高度的职责感和使命感推进我们公司持续发展。
新的一年开启了新的历程，托举着新的期望，承载着新的梦想。让我们x全体同仁共同努力，以百倍的激情、诚实的劳动，同心协心，共创佳绩，没有什么能阻挡，没有什么能动摇，我们满怀信心，开足马力，奔向更加辉煌的新的一年！
最后，再次感谢大家为__的付出和努力，祝大家新春愉快，工作顺利，身体健康，合家幸福，万事如意！给大家拜个早年了！
谢谢！
第五篇：2024年年会领导总结致辞发言稿
各位来宾、各位同仁：
大家晚上好！
非常高兴又一次在这团圆、喜庆和开心的场合当中与大家欢聚一堂，共贺新春。时间过得飞快，我们已悄然告别了成绩斐然的20__年，迎来了充满希望的20__年。
过去的一年，是公司发展最令人鼓舞、令人振奋的一年，也是我们在座各位创造历史、书写历史的一年。在全体同仁的共同努力下，x公司在渠道销售、终端销售、产品整合、生产制造、电子商务、仓储物流、售后服务、团队建设等方面取得了一系列振奋人心的业绩，所有成绩的取得都凝聚着在座各位员工的心血和汗水，是全体员工同心协力、无私奉献、团结拼搏的成果。在这里我要感谢大家一年来的辛勤付出和努力，感谢大家的支持。
20__年的成绩已经成为了历史，展望20__年，围绕品牌打造、渠道升级、产品优化、效率提升、服务到位、团队开发等方面的工作，我们的任务更加艰巨，但与此同时，我们的队伍也更加壮大了，未来我们的力量一定会更强。希望所有公司的同仁能够卸下历史的成绩和压力，携手共进，在新的一年不断跨越，再创新的历史。
战略方向，细节决定成败。20__年我们将继续完善质量管控，品牌建设和产品结构的优化，加强产、供、销等方面的管理，为客户提供多方面、多渠道的服务，通过各部门通力合作，稳步实现共赢。
一、联袂发展，合作双赢
对于我们来说真正的赢是双赢，这里包括三层意思：
1、公司与客户的双赢，即通过实现顾客的价值来实现公司的利益。一方面要提升x公司的产品整合能力，完善供应商管理，优化电子商务平台和仓储物流管理，提供客户更专业的一站式采购服务；另一方面要开展__产品的生产制造项目，提供更优质的产品，提升x产品的市场占有率。
2、公司与员工的双赢，通过建立行之有效的人才培养体系，推动公司的发展。通过每一位员工的努力，凝聚团队的力量，保证日常各项工作的顺利开展，从而更好地推动x公司的发展历程。同时，公司将在20__年着力的建设，把x公司的文化理念，与x公司的相结合，促使企业理念真正落实到企业的经营与管理之中。
3、公司与社会的双赢，通过投身社会公益事业，提供就业机会，树立x公司良好的社会形象，为社会的发展做贡献。
二、和衷共济，携手共赢
一个前进的时代，总有一种奋发向上的精神；一个发展的企业，总有一种积极进取的意志，x公司在20__年要全力打造一支专业、有凝聚力、敢于创新的团队，着重培养团队精神，提升公司的团结度。在分工越来越精细的现代社会，即便是最复合型的人才也不能一个人做完所有的事情，也不能改变整个团队的工作表现，一个专业的团队也不会是一两个员工就能扭转乾坤。只有树立大局意识、协作精神和服务精神，在尊重个人的兴趣和成就的前提下，协同合作，通过合适的组织形态将每个人安排至合适的岗位，充分发挥集体的潜能，才能形成强大的合力，提升效率，产生战胜一切困难的强大动力。天时地利不如人和，只有同事之间的关系融洽相处，我们工作起来才会更舒心，每天才会过得更有意义。当工作是一种乐趣时，生活是一种享受；而当工作是一项义务时，生活就成为苦役，同事之间若有良好的关系，将有利于大家的工作和生活。
三、做人之本，成事之基
我们常说做事先做人，它就是指要成就一番事业，首先要有好的品德。的确，学会做人是成事之道，得人心者得，人品人格是谋事之基，一个人若要，首要问题就是学会做人。善待别人，就是善待我们自己，懂得尊重别人，懂得互谅互让，懂得爱护集体，懂得勤奋努力。每一个人生活在现实社会中，都渴望着成功，而且很多有志之士为了心中的梦想，付出了很多，然而得到的却很少，这无疑对做人做事提出来更高的要求。每一个成功的人背后都有着责任的身影，责任可以使人坚强，责任可以激发潜能，在一定程度上，责任承载着能力。一个充满责任感的人，才有机会充分展现自己的能力，才能争取到更多的机会，才能更好地走向成功。在这个世界上，有才华的人很多，但是既有才华又有责任感的人却不多，只有拥有责任感与才华，才能更好地立足于社会。20__，我期待x公司因为有你而自豪！
携手共赢，共创美好的未来。
我相信，有在座各位员工的信心和努力，有大家团结协助、不断创新的团队精神，必将开启x公司新的发展篇章，使公司取得更加辉煌的业绩，相信我们在座的各位，也能够收获更多的成功和幸福！
最后，值此新春佳节来临之际，我也代表公司向全体员工拜个早年，祝大家在新的一年里工作顺利！身体健康！阖家幸福！谢谢各位！